Das steht in einer Stellenausschreibung für Buchhalter
posted am: 14 Dezember 2022
Der Job eines Buchhalters ist in den vergangenen Jahren immer beliebter und gleichzeitig auch wichtiger geworden. Wer ein Unternehmen besitzt und es erfolgreich führen möchte, benötigt ein gutes/qualifiziertes Personal. Vor allem im Bereich der Buchhaltung ist es besonders wichtig, eine geordnete bzw. korrekte Struktur zu haben. Das hilft dabei, den ganzen bürokratischen Prozess des Unternehmens zu koordinieren. Die hauptsächliche Aufgabe eines Buchhalters ist die Verwaltung sämtlicher Einnahmen und Ausgaben der Firma. So steht es in nahezu jeder Stellenausschreibung für einen Buchhalter. In diesem Zusammenhang werden Rechnungen erstellt, Zahlungsvorgänge auf ihre Richtigkeit geprüft, Konten des Unternehmens überwacht, finanzwirtschaftliche Vorgänge gesteuert sowie generell das Finanz-/Rechnungswesen reibungslos organisiert. Dabei gelten immer die Grundsätze der ordnungsgemäßen Buchführung als auch die der handelsrechtlichen Vorschriften. In größeren Betrieben ist er meist für einen Teil des Rechnungswesens verantwortlich und meistert die Herausforderungen der Personalbuchhaltung oder der Kostenrechnung. In einem kleineren oder mittelständischen Unternehmen wird oftmals das gesamte Finanzwesen kontrolliert. Außerdem wird der Job eines Buchhalters in fast allen Wirtschaftszweigen benötigt.
Hier stellt sich auch die Frage, welche Anforderungen ein Betrieb für diese Tätigkeit hat. In der Stellenausschreibung für Buchhalter werden die Interessenten in der Regel fündig. Generell benötigt die Person ein hohes Maß an Zahlenfreude und muss dabei auch sehr gewissenhaft arbeiten. Bereits ein kleiner Fehler kann große buchhalterische Folgen haben. Da in familiären Firmen diese Berufsgruppe als Allrounder eingesetzt werden, müssen sie oft auch einen Einblick in die Themen des Arbeitsrechts, des Lohnsteuerrechts sowie der Sozialversicherung haben. Auch die IT Kenntnisse sollten entsprechend vorhanden sein, ERP Systeme gehören zum Standard. Zu den weiteren Schwerpunkten der Tätigkeiten gehören der Jahresabschluss, der Zahlungsverkehr, die Bilanzierung, die Steuererklärungen sowie die Debitorenbuchhaltung. Um sich all dieses Fachwissen anzueignen, benötigen die Kandidaten bzw. die Bewerber eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich. Auch eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten ist dabei vorstellbar. Darüber hinaus muss sich vor der Inanspruchnahme solch einer Tätigkeit eine gewisse Berufserfahrung angeeignet werden. Diese beträgt in der Regel drei Jahre und findet im betrieblichen Rechnungswesen statt. Natürlich kann auch ein betriebswirtschaftliches Studium eine gute Grundlage darstellen, um solch einen Arbeitsplatz zu erhalten. Das Gehalt ist anfangs noch nicht so hoch, steigt allerdings mit den Jahren/der Berufserfahrung meist deutlich an. So sind auch Gehälter möglich, die oberhalb des Durchschnittseinkommens liegen. Insbesondere gilt das für Personen, die sich im Laufe der Jahre durch Fortbildungen eine zusätzliche Qualifikation aneignen.
Zusammenfassend kann man sagen, dass eine Stellenausschreibung für Buchhalter einen wichtigen Einblick verschafft, welche Tätigkeiten und auch Anforderungen bei diesem Berufsbild erwartet werden. Hier lohnt sich ein genauerer Blick, bevor man letztlich ein Angebot wahrnimmt.
Weitere Informationen zum Thema Stellenausschreibung für Buchhalter finden Sie auf Webseiten wie z. B. vom Steuerbüro Jochem Serrand.
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